De quoi s’agit-il ? Le Réseau Social d’Entreprise (RSE) permet de mettre en place de façon privée et sécurisée un réseau social

Pour qui ? Les départements de Communication interne ou RH sont en pointe pour l’adoption de ces nouvelles pratiques. Aussi pour un groupe-projet, communauté d’expert (potentiellement ouvert et contrôlé avec l’externe) ou groupe transversal.

Pourquoi ? ECHANGER, CO-CONSTRUIRE, INNOVER

Comment ? Challengy conseille sur les premiers objectifs possibles afin d’intéresser les membres ciblés, et aide à trouver, de façon indépendante, l’outil le mieux adapté.

Sujets chauds : pour tous les employés d’une organisation, ou partiellement ?

Présentation en anglais 2010 : http://www.slideshare.net/andredan/enterprise-social-networking-for-collaboration-andre-dan-challengy-snc2010

Interview d’André Dan, de Pages Jaunes et de La Poste 2011 : http://valdemarne.ubicast.eu/videos/matinale-du-7-juin-2011-plateforme-collaborative-et-dynamique-de-reseaux-/

RSE : interview de Marc VAN LIER par André Dan : TRÈS pédagogique 2011 : http://www.youtube.com/watch?v=ijD9Upb7F_s&feature=player_embedded

http://www.youtube.com/watch?v=d6OlMOWUNYM&feature=related

http://www.youtube.com/watch?v=91xlxt_QQvY&feature=related

Le Réseau Social d'Entreprise une rupture technologique et comportementale : on passe d'un système d'informations à un système de relations.

Challengy vous accompagne à chaque étape pour votre performance !

Vous voulez mettre en place dans votre organisation un réseau social d'entreprise afin d'améliorer la performance de l'organisation grâce aux nouvelles possibilités de ses participants à échanger et partager en ligne.

Nous vous accompagnons à chaque étape :
cahier des charges
choix de plate-forme
implication/formation/coaching des individus
conduite du changement
accompagnement stratégique du management